たてみ株式会社
2019採用情報

たてみ株式会社 2019 新卒採用サイト

~ ともに生まれ持った才能を発揮する喜びを共有しましょう ~

企業、会社は社会の公器である。
この公器のもと、ともに生まれ持った才能を発揮する喜びを一緒に共有する同志を求めています。 いま、住宅業界は産業構造の大変革を求められています。 あの自動車が第三の家電に変わるやもしれない時代です。 地上波テレビより動画配信を視聴する若者が増えているのも事実です。 いままでの常識が通用しない時代になりました。
経済にいたっては、大資本をもった企業が優位であったビジネスモデルが崩れはじめ、SNS、IoT、AI等のめざましい進歩により、いまや、我々のような中小企業でも小予算で最新アイテムを利用・獲得できる時代がきました。 私は、この時代に生まれたことを幸運だと感謝しています。 数十年に一度の大変革の時代、大企業と中小企業の隔たりが崩れ、あなたの生まれ持った才能を発揮すれば、ダイレクトにリターンを獲得することができる時代です。

こうして、皆さんにメッセージを送ることができてとても幸運です。 ともに、喜びを共有しましょう。

By2020,customers will manage 85% of their relationship with the enterprise without interacting with a human.

引用 Gartner Predicts

~2020年には顧客と企業とのやり取りの85%が非対面化する~

たてみ株式会社
住コネクト株式会社
代表取締役 小川茂幸

~ 会社を知る ~

使命・ミッション

私たちは、創業から木の家だけを造り続ける「木の家の専門店」です。
天然国産木材は、住宅資材の中でも高級材・高耐久材として知られており、この高級材を使った住宅を「質」を落とすことなく、お求め易くご提供することが私たちの使命・ミッションとなります。

山梨県富士吉田市 住宅展示場

山梨県富士吉田市 住宅展示場(1)

山梨県富士吉田市 住宅展示場

山梨県富士吉田市 住宅展示場(2)

静岡県富士市 住宅展示場

静岡県富士市 住宅展示場(1)

静岡県富士市 住宅展示場

静岡県富士市 住宅展示場(2)

職場

職場環境は、人材を育て、創造を生み出すとても重要な要素のひとつです。
職場環境は、その企業の【本質】であるといっても過言ではありません。 劣悪な環境では良質な仕事はできないと思っております。

参考)従業員ひとりあたり設備:2.5台/PC、1台/タブレット

ミッション達成のための具体的戦術のご紹介

高級材をふんだんに使った住宅をよりお求め易くご提供するために、一般的なアウトサイドセールス(訪問販売・電話勧誘)を私たちは、一切行なっておりません。
私たちは、業界では異例の「営業マンゼロ」という新ビジネスモデルを有し、現在、住宅販売はインサイドセールスで行なっております。

私たちが選んだ理由
(オーナー様)

いますぐ私たちのモデルハウスを見学してみる。

お手元のスマホ、PCで私たちのモデルハウスを体感することができます。

私たちの企業ライフサイクル

企業ライフサイクル

人間にも幼少期、青年期、成人期、壮年期、老年期のライフサイクルがあるように、企業にも創業期、成長期、衰退期のライフサイクルがあります。
あなたの才能を発揮しようにもその企業のライフサイクルの時期によっては、あなたの才能を充分に発揮できないことがあります。 皆さまが就活をする上で時代背景、その企業のライフサイクルの時期などはとても重要な情報となり得ますので公開しております。

私たちの企業のライフサイクルの時期は、成長期の初期に位置していると認識しており「追い風」の状態。 すなわち、皆さまの才能が充分に発揮できる環境であると思っています。 今後、大幅な企業成長を見込んでいます。

従業員ひとり当たり売上高1億円企業

売上額の大きい企業、社員数が多い企業だからと言って、必ずしも生産性(従業員1名当たりの付加価値)が高いとは言えません。
私たちの企業は、従業員ひとりあたりの売上高が1億円を達成し、住宅業界では上位企業と肩をならべるほどです。
2018年現在自己資本率100%の企業ともなっています。 付加価値・生産性の高い企業は、その時々の景気や災害、M&Aなど特殊要因の影響を受けにくく、長期的に見れば安定しているといえます。 合理的にご判断してください。

もっと詳しく 参考  http://diamond.jp/articles/-/16027

加盟団体とその役職

最新の情報、有益な情報は、その企業が成長する上で、もっとも重要な要素となります。私たちの企業は、次のような団体に加盟しております。

(一社)JBN全国工務店協会
代議員 (代表取締役社長 小川茂幸)
(一社)富士山木造住宅協会
理事  (代表取締役社長 小川茂幸)
(一社)全木協山梨県
副会長 (代表取締役社長 小川茂幸)
山梨県認定 富士吉田共同高等職業訓練校
会員
(一社)健康・省エネ住宅を推進す国民会議
 
ゼロではない、災害に備え

県と全木協が応急仮設木造住宅建設で協定を締結

応急仮設木造住宅建設
応急仮設木造住宅建設
応急仮設木造住宅建設

参考:山梨県郡内地区 幹事工務店
【たてみ】

たてみCM撮影

2018年ゴールデンウイークより、たてみCM放送開始!

CMメイキング動画をご覧ください。

CM撮影風景

CM撮影風景

CM撮影風景

CM撮影風景

各種イベント

イベント写真
イベント写真
イベント写真
イベント写真
イベント写真
イベント写真
イベント写真

2017年入社イベント

入社式

入社式

入社式後、昼食(会場ハイランドリゾートホテル)

入社式後、昼食
(会場ハイランドリゾートホテル)

入社式説明会&夕食会(会場エクシブ山中湖)

入社式説明会&夕食会
(会場エクシブ山中湖)

入社式説明会&夕食会(会場エクシブ山中湖)

入社式説明会&夕食会
(会場エクシブ山中湖)

~ ともに生まれ持った才能を発揮する喜びを共有しましょう ~

2017年度新入社員の技能講習、資格取得状況

社員育成は、企業の大切な役割のひとつだと考えています。当社独自の資格取得制度により、資格取得費用は100%補助しています。

建築大工)
  • 職業訓練校 入校
  • 技能検定 建築大工3級
  • 小型車両系(整地等)3t未満
総合多能工職人)
  • 住宅省エネルギー技能講習
  • 技能検定 型枠施工 3級
  • 小型車両系(整地等)3t未満

2019年 採用職種

デジタルマーケター・インサイドセールス 2名

デジタルマーケター・インサイドセールス

デジタルマーケター・インサイドセールス

デジタルマーケター・インサイドセールス

デジタルマーケター・インサイドセールス

建築大工 2名

建築大工

建築大工

建築大工

建築大工

建築大工

技能検定3級~建築大工編~

たてみの上棟の様子をご覧いただけます。
現場では安全を確保して作業を行います。

総合多能工職人 2名

総合多能工職人

総合多能工職人

はじめての技能検定

現場監督 1名

現場監督

現場監督

現場監督

現場監督

採用情報

初任給
215,000円(中途採用の方は、キャリアに応じて異なります)
諸手当
住宅手当、通勤手当、資格手当
昇給賞与
昇給1回/年 賞与2回/年
勤務時間
デジタルマーケター・インサイドセールス[10:00~19:00]
現場監督、建築大工、総合多能工職人[8:00~18:00]
勤務地
本人の居住地を考慮の上、決定
休日・休暇
週休2日制・年末年始・GW・夏季休暇
※社内カレンダーによる
福利厚生
  • 社会保険(健康保険・厚生年金)労働保険
  • 健康診断
  • 介護休暇
  • 慶弔
  • 公的資格取得休暇、費用の補助
採用実績校
  • 富士北稜高校
  • 富士河口湖高校
  • 山梨学院大学